“买官卖官，纯属子虚乌有！
国税总局刚刚成立，一切都要从零开始，所以招募官员，自然要从快从松。
举荐制从秦汉时期就已经被朝廷大规模的使用，如今我们大唐也是举荐制与科举相互结合。
国税总局按照举荐制来选拔官员，没想到居然引起了这么大的非议。
连国子学祭酒孔颖达和雍州治中高士廉都反对推荐制。
既然如此,微臣提议朝廷今后的官员主要依靠科举来进行选拔。
从明天的春闱开始，朝廷的科举制度有必要进行一些列的改革，以便适应时代发展的需要。”
李承宗这话一出口，高士廉直接就懵了。
自己什么时候反对举荐制了？
怎么突然话题就变成科举改革了？
科举是能随便改革的吗？
皇长孙想要把科举改革成什么样子？
“大郎，你想改革科举？”
李渊对于李承宗的话术，也是早就领教过了。
不过，他还真是没有想到李承宗会使用科举改革这个措施来破局。
“陛下，我大唐的科举承袭前隋，虽然也做了一些改善，但是整体来说还是不够成熟。
朝廷需要的官员，每个衙门的需求都是不一样的。
但是朝廷的科举选拔人才的数量实在是太少了，并且设置的科目也不尽合理。
比如说秀才科，每年就取士一两个人，这有什么意义？
能够解决朝廷的什么问题？”
李承宗早就想要科举改革的事情了。
如今能够把科举改革的导火线甩到孔颖达和高士廉身上，今天自然要好好的说道说道。
《新唐书选举志》载：“凡秀才，试方略策五道，以文理通粗为上上、上中、上下、中上，凡四等为及第”。
通过五策的考生，主考官根据其文理通粗情况，定上上、上中、上下、中上四等，而后以等授官。
这个难度，绝对是所有科目中最高的。
要知道,这个秀才科的秀才,可不是明清时期的科举制度下的秀才。
这就跟发改委的主任和村主任一样，大家虽然都是主任,但是不可同日而语。
“你想要如何改革？”
李渊知道李承宗肚子里是有料的。
这个时候，自然想要听一听他的想法。
“大唐现在的科举制度太复杂了，并且有很多需要改善的地方。
对于科举改革，我有三个意见。
第一，所有的科举科目，只保留五个科目，分别为明经科、明算科、明医科、明农科、明法科。
每个科目每年根据朝廷的需要招募两百到五百人。
所有考中五科进士的人，朝廷根据情况会授予九品到七品的职位。
第二，从明年的春闱开始，科举考试实行胡名制，阅检人不能看到考试人的姓名。
甚至可以考虑安排专门的书吏誊抄试卷，避免作弊的产生。
第三，今后朝廷官员的任命，除了陛下特别恩荫的官员，其余都是从科举之中选拔人才。”
李承宗这话
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